矿开展HRbp劳动竞赛评比活动

为更好推进HRbp试点工作在武铜落实落地，更快速、更优质的完成各项人力资源工作，5月19日，我矿根据公司《江西铜业集团有限公司HRbp试点工作方案》以及《武山铜矿HRbp实施方案（试行）》有关要求，扎实开展HRbp劳动竞赛考核评比活动。
       此次评比涉及采矿车间、选矿车间、掘进车间、综合车间 、机修厂（铸造公司）等五个单位，评比内容包括机构优化、组织绩效、定岗定编、员工绩效管理、技能人才自主评价、员工职位体系等多方面领域。由各单位支部书记担任人力资源业务合作伙伴，其主要工作内容是负责人力资源管理政策体系、制度规范在各单位的推行落实，并协助完善人力资源管理工作。
       为确保HRbp劳动竞赛扎实有效开展，矿成立HRbp劳动竞赛考评小组，每月开展HRbp运行情况检查，根据月度考评得分累计得出季度总分，并对季度总分排名前三名的单位分别给予奖励10000元、8000元、6000元奖励以及3000元的组织考评奖。
       下一步，武铜将进一步履行HRbp改革试点的职责，在员工发展、人才发掘、能力培养等方面下大力气，持续将建设标杆矿山和美丽武铜事业推向前进，为公司打造具有核心竞争力的世界一流企业贡献力量。
（王先敏  罗昕旎）